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郑纺机团委举办新入职大学生职工座谈交流会
来源:未知 浏览次数: 日期:2016-07-13 09:49

2016年7月8日上午,郑纺机团委召开新入职大学生职工座谈会,进一步了解新职工思想动态,听取新职工的意见建议,搭建交流沟通平台,营造积极和谐的工作氛围。新入职的32名大学生职工及部分团委委员参加了座谈会,公司团委书记、党群工作部副部长贾新峰出席并讲话。

座谈会气氛非常热烈,新职工都非常珍惜此次交流沟通的机会,结合培训情况畅所欲言,分享培训收获、学习体会和生活领悟,并就进一步做好本职工作、推动公司发展和个人关心的问题提出了意见和建议。

贾新峰和出席会议的其他团委委员,认真听取了新职工的发言,对新职工提出的问题进行了详细的解答,并与青年职工共同回顾了郑纺机的光辉历程,鼓励大家尽快完成角色转变,加强业务知识的学习,多学、多问、多思考,充分利用所学知识,为公司发展做出自己的贡献。

贾新峰对新入职大学生职工提出四点希望和要求:一是要尽快适应环境。告别昔日的大学生活,要尽快适应工作生活环境。职工的身份与学生的身份不同,所以希望大家要有吃苦耐劳的思想准备,树立直面现实、自立自强的成人意识,保持健康良好的心态,尽快完成从一名学生向职工的转变,要以企为家,安心工作,过好步入社会的第一关。二是要继续坚持学习。学校的学习只是给大家提供了一个知识基础和专业视野,走上工作岗位后大家就会发现,在学校学的东西在工作实践中仅仅是杯水车薪。要多向工作经验丰富的老同志学习,谦虚谨慎,勇于承认自己的不足。三是学会经营人脉,融洽人际关系。要学会善于交往、善于沟通、善于合作。四是要学会感恩。感恩是一种播种,是一种责任,是一种生活态度,现在大家都站在了人生新的起点,这时候我们需要感恩的是单位,是因为我们一步入社会,单位就为我们提供了支撑生活的薪酬,提供了增长阅历、丰富自我的空间和实现自我价值的平台,因此,我们应该感谢给予我们一片展示自我天地的单位。贾新峰最后祝愿大家在新的人生征程中能有新作为,能有新进步。

此次会议,不仅增进了新员工之间的相互了解,并且消除了大家在工作、学习中的困惑,拉近了企业与员工的感情,增强了大家对自身未来发展的信心,坚定了奋发向上的决心。新员工们表示,将会以更好的姿态和更饱满的热情投身今后工作,努力在企业发展大潮中建功立业。

 
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